碑林教師進修學校是培訓中、小學、職校、幼兒園教師和教育行政干部的中等師范性質的學校，是全區中小學、職校、幼兒園的教育科研核心，是推動全區教育教學質量的重要力量。其主要職責是：1、負責小學教師崗位職務培訓、新教師崗位培訓、骨干教師培訓、現代教育技術培訓，以及各種短期培訓，提高全區教師業務能力和整體素質。2、負責對小學行政干部進行崗位培訓、政策法規培訓、業務技能培訓等各種類型的培訓。3、負責中學教師繼續教育的學籍管理工作，完成教育局安排的各種培訓任務。4、研究并實施對新大綱、新課程標準的培訓工作。5、負責全區中、小學、職校、幼兒園的教科研指導、研究工作。6、以現代教育理論為指導，研究適應素質教育的教學方法和實施方案。7、負責各基層學校教科研活動的檢查督導和指導，溝通校際之間教學交流、收集、推廣具有創新精神的教學經驗和教科研成果。8、負責全區中、小學教師的教材分析和教法輔導。9、負責全區中、小學實驗課題的制定、實施、總結，交流和推廣工作。10、建立“三級”教科研網絡，發揮教研部的組織、研究和指導作用，發揮中心教研組的骨干作用和學校教研組的主體作用，扎實有效地開展教科研工作。11、負責全區性的教學專題報告和研討工作。12、加強骨干教師隊伍的培養，建立骨干教師檔案，形成名師、骨干教師定期進行示范課、觀摩課制度。13、開展德育研究指導工作，重視和加強中小學心理研究，建立心理咨詢指導中心，開展心理咨詢服務工作。14、負責了解各基層學校現代教育技術工作發展狀況，并對各學校的現代教育技術工作進行指導。15、負責指導信息課教師的教科研工作，組織力量，為各學校現代教育技術的使用提供服務，推動教學軟件的推廣使用。16、提供、收集現代教育信息，推動我區現代教育技術工作的開展。17、建立“資料信息庫”，為學校提供借閱、查詢等服務。18、通過多媒體網絡和教育網站，發送教育教學信息，并采取多種渠道，為基層學校提供服務。碑林教師進修學校將建成為碑林教育的“四個中心”——教師教育中心、教科研中心、現代教育技術中心、資料信息中心。進一步更新教育理念，優化全區師資隊伍，推動我區教育的跨躍式發展。下設部門職責：辦公室工作職責一、辦公室是學校黨政領導的辦事機構，貫徹執行支委會、校長辦公會、行政會的決定。二、負責全校各部門和教工的目標管理和量化細則的檢查、考核工作。三、負責文件的收發、登記、傳遞、催辦。文書檔案、業務檔案、人事檔案、財務檔案、黨務檔案的立卷、歸檔和保管。四、負責學校人事管理和離退休人員的管理工作。五、完成學校及各部門形成的文件、資料、通知的打印、收送。六、校長會、行政會、全校大會的準備、組織、記錄。七、負責印鑒，介紹信及重要資料的保管、使用和保密工作。八、負責全校基礎數據的統計、上報、保管。九、負責學校計劃生育及安全工作。十、協助黨政領導處理日常事務，做好接待來訪，處理信函等工作。十一、協調學校各部門之間的工作。將各項工作的開展、落實、信息及時向黨政領導反饋。十二、在主管校長直接領導下，做好后勤財務工作，遇重大問題，及時向領導請示、匯報。十三、執行國家各項財務法規、制度和學校的經費預算外資金管理辦法。十四、負責做好教職工的“醫保”、住房、養老、工資等工作。十五、管理學校的固定資產，建立校產分類及總賬。購置保管、發放教學設備、辦公用品等學校所需物品。十六、執行學校決定的基建修繕工作。負責學校的綠化、美化、環衛等工作。十七、負責學校房屋出租事宜。教研部工作職責為了發揮教科研的作用，全面落實“教研、指導和服務”三個職能，推動全區教科研工作的發展，特制定教研部工作職責：1、負責全區中、小學各學科的教研工作。2、以現代教育理論為指導，研究適應素質教育的教學方法和實驗方案。3、負責基層學校教學科研活動的檢查督導和指導。溝通校際之間的教學交流，收集、推廣具有創新精神的教學經驗和教科研成果。4、負責指導全區中、小學教師的業務培訓工作，其中包括教材分析和教法輔導。5、負責學科帶頭人的推薦和培養。6、負責全區中、小學實驗課題的制定、實施、總結和推廣工作。7、負責組織全區性的教學專題報告和研討工作。8、每年一次的中考、會考、高考試題分析工作。9、負責對各學校學生學習狀況的檢測，提出對教育教學工作指導意見，并為教育局制定教學計劃提供可靠依據。10、負責下校聽課、評課的調研和三級教研網絡的組織、實施及出外參觀學習的組織工作。11、其他涉及教科研的任務。教育技術信息部職責為了充分發揮教育技術的作用，實現“教研、指導、服務”三大職能，推動我區教育現代化。一、全面貫徹黨的教育方針，落實信息技術改革要求。二、研究現代信息技術教育，輔導培訓各校信息技術課教師，組織各種教研活動，提高教師隊伍整體素質。三、深入教學第一線，研究解決現代信息技術教育中的實際問題，使現代教育技術在課堂教學中得到更好地應用。四、收集、整理、編制教材，使其在教研、培訓以及全區教育教學中發揮作用。五、提供圖書、雜志等資料、開發教育軟件，總結推廣先進經驗。六、負責現代信息技術教育的校本培訓以及其他各項工作，積極主動地為學校各部門服務。七、其他涉及教育技術工作。培訓部工作職責培訓部的基本職責是以中小學教師繼續教育工程為核心，開展各項師訓、干訓工作。一、面向全區中、小學、幼兒園，以服務學校、提高教師素質為宗旨，以崗位培訓為主要內容、骨干教師培訓為重點，全面落實繼續教育工程中進校所承擔的各項工作。二、全盤負責組織好小學教師崗位培訓、區級中小學骨干教師培訓、中小學新教師培訓。三、協助上級有關部門搞好諸如中學教師崗位培訓、市級小學骨干教師培訓等工作。四、組織好中小學教師信息技術培訓與考核工作。五、配合區教育局黨委，完成中小學各類行政管理干部的各種短期培訓任務。六、根據實際需求舉辦中小學教師學歷進修班。七、根據學校安排進行培訓者培訓工作。八、配合區教育局做好校本培訓的檢查、評估工作。九、積極開展繼續教育科研工作，促使繼續教育工作逐步深化。十、及時、出色地完成區教育局、學校布置的其他培訓項目和臨時性工作。十一、強化內部管理，認真做好各類培訓的資料、檔案的管理，促使培訓工作制度化、規范化。十二、根據社會需求，開展其他培訓工作。